一家美容院年終活動通過共享門店模式花15天輕松收現(xiàn)120萬,。下面的這個方案，作為美業(yè)人的你可以根據(jù)門店的實(shí)際情況,，改變一下操作步驟都可以借鑒的一種合伙人模式,。

對于現(xiàn)在做生意的老板來說 ，能少花錢就少花錢,，能不花錢就不花錢,。因為說實(shí)話，做同行太多了,，太內(nèi)卷,，就導(dǎo)致了顧客分散，獲客成本增加,，稍微不注意所有投資的錢就變成了房東的收入,。

所以如何低成本有效的獲得更多的顧客，就成了所有老板們求而不得的方法,。任何老板都想在自家店里,，做一場既能獲客，又能鎖客,，還能讓顧客幫著裂變更多顧客的活動,。

共享門店火了這么久了，現(xiàn)在做會不會太晚,？

不,，粵語有句俗語是這么說的，“橋唔怕舊,，最緊要受”,，也就是說方法不怕老套，最重要的是有效。

共享門店模式的運(yùn)作方式

共享門店模式的運(yùn)作原理分為線上和線下兩個層面,。線上層面主要是通過共享店鋪系統(tǒng)和小程序等工具,，實(shí)現(xiàn)合伙人的招募、管理,、分成等功能,。

線上層面：

1、店長開設(shè)實(shí)體店鋪,，并在共享店鋪系統(tǒng)中注冊并設(shè)置分成比例,、優(yōu)惠券等信息。

2,、店長招募合伙人,，并在系統(tǒng)中添加合伙人信息。合伙人可以是任何有意愿參與共享店鋪的人,，比如微商,、網(wǎng)紅、社區(qū)達(dá)人等,。

3,、店長給合伙人發(fā)放專屬優(yōu)惠券，合伙人分享給自己的親朋好友或者粉絲,。被分享者領(lǐng)取優(yōu)惠券后,，系統(tǒng)會自動判斷該會員屬于哪個合伙人名下。

4,、會員到店消費(fèi)時,，出示優(yōu)惠券或者報告綁定手機(jī)號，系統(tǒng)會自動識別會員來源于哪個合伙人,，并根據(jù)分成比例給合伙人返傭,。同時，會員也可以享受優(yōu)惠券抵扣部分消費(fèi)金額的優(yōu)惠,。

5,、合伙人可以在系統(tǒng)中查看自己名下會員的消費(fèi)記錄和所得分紅，并可以提現(xiàn)或者再次消費(fèi),。

線下層面：

1,、開設(shè)實(shí)體店鋪，提供消費(fèi)場所和服務(wù),。

2,、招募有資源的共享股東，讓他們成為共享股東,，共享股東無需投資開設(shè)自己的店鋪,，也不需要參與管理,。

3、共享股東只需通過分享自己的客源,，使其產(chǎn)生消費(fèi),，即可獲得相應(yīng)的分成。

4,、通過共享資源優(yōu)勢tigao用戶體驗,，制定市場營銷計劃，整合線上線下營銷資源,。

落地招募

確定好門檻后,，就開始招募股東了，以下三個為重點(diǎn)發(fā)展股東類型：

1,、老會員

從第一步中篩選出一年能消費(fèi)超過5萬塊錢的老會員,，她身邊也會有一定的資源。身邊的朋友也自然而然都會去照顧他的生意重點(diǎn)是老客戶介紹的客源,。

2,、周邊異業(yè)商家

重視你的門店周邊的理發(fā)店，服裝店等等,，在這附近消費(fèi)的一定就是你的潛在客戶,。

3、員工

將員工的紅利與客戶聯(lián)系起來,，進(jìn)一步解決管理問題并增強(qiáng)員工的歸屬感。讓員工更有動力維護(hù)門店品牌,，更努力更積極做好顧客服務(wù),，維護(hù)客情。

4,、門店合伙人

他們本來就是門店的股東,，推薦身邊的好友到店消費(fèi)，合伙人又多了一份收入,。

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