公司注冊便于建立公司,，注冊公司不僅具備了申請國內(nèi)商標(biāo)的,，公司對(duì)塑造是相互的。
公司是堅(jiān)實(shí)的主體,，信譽(yù)良好,、實(shí)力強(qiáng)大的公司，往往可以打造,，這個(gè)是每個(gè)企業(yè)喜于樂見的,，也是每個(gè)客戶對(duì)認(rèn)知信心的保證。

公司注冊成功后需要的事情： 　　
1,、在銀行中設(shè)立基礎(chǔ)存款的賬戶,、基本存款的賬戶用處：可用于企業(yè)的平時(shí)現(xiàn)金的收付和轉(zhuǎn)賬結(jié)算。
存款者的獎(jiǎng)金,、工資等現(xiàn)金的交易只可以通過基本賬戶進(jìn)行,。
簽署扣稅協(xié)議、便于企業(yè)交納稅款,。
同時(shí)企業(yè)的員工的繳納也需要綁定的,。
基本賬戶是企業(yè)和企業(yè)之間進(jìn)行資金往來的賬戶，工資,、獎(jiǎng)金和現(xiàn)金的支取以及營業(yè)活動(dòng)的資金收付都可以使用這個(gè)賬戶來處理,；　
特別注意：一家企業(yè)只能在一個(gè)銀行設(shè)立一個(gè)基本存款的賬戶；
準(zhǔn)備設(shè)立的資料：租賃合同,、執(zhí)照正副本原件,、法人的私章留印鑒銀行備案，法人需要本人進(jìn)行,；　　
所需費(fèi)用：每個(gè)銀行的費(fèi)用不盡相同,，大多是2000元起，成功要預(yù)存一定金額的錢,，具體金額可詢問公司和銀行,；　
時(shí)間：需要的資料帶齊來到現(xiàn)場1-2個(gè)小時(shí)可以，拿到至少25個(gè)工作日,；　　
2,、記賬報(bào)稅：按照《會(huì)計(jì)法》公司成立后，需在次月15號(hào)之前,，一定要在稅務(wù)局說明公司經(jīng)營的情況,。
所有的公司不管是否盈利、有沒有業(yè)務(wù)發(fā)生，哪怕沒有收入也要做零申報(bào),，并且根據(jù)公司稅務(wù)及運(yùn)營情況建立自己的記賬憑證,。
納稅人需要按規(guī)定向國稅主管稅務(wù)申報(bào)繳納相應(yīng)的稅種。
如逾期未申報(bào)稅會(huì)在稅務(wù)局留下企業(yè)稅務(wù)污點(diǎn)記錄,，且可能被罰款,。


公司注冊時(shí)需要考慮哪些因素：
1、稅收問題：對(duì)于不同的企業(yè),，在稅收政策方面可能也存在不同,，然而時(shí)常親自跑去稅務(wù)局的納稅人應(yīng)當(dāng)清楚，稅收政策在長時(shí)間之內(nèi)是存在變動(dòng)的,，所以作為剛剛注冊的企業(yè),，可以多參考一下這方面的相關(guān)政策；
2,、承擔(dān)責(zé)任：注冊公司時(shí),，關(guān)于責(zé)任方面，根據(jù)公司類型的不同,，可以分為有限責(zé)任和無限責(zé)任,。
至于到底要注冊一個(gè)什么類型的企業(yè)，需要事先想清楚了,；
3,、適合行業(yè)：如果創(chuàng)業(yè)者連自己打算創(chuàng)辦的企業(yè)于什么行業(yè)都搞不清楚，那還是不要輕易開公司了,，不然很大的可能性經(jīng)營不下去,；
4、可控性：根據(jù)企業(yè)形式的不同,，法定代表人對(duì)公司的可控力也不相同,。
若是資企業(yè)，那么可以由法定代表人自己一人說了算,，但若是股份制,，不是這么簡單了。


公司注冊查名規(guī)則：
1,、現(xiàn)在的規(guī)則是在登記已登記的企業(yè)名稱,，是不能作為你的選擇的，不能給相同,；
2、有同音的名稱也是不可以的,，相似同音的這些名稱與以登記的公司名稱都是不可以的,，直接會(huì)被駁回；
3、政策上規(guī)定了在不能出現(xiàn)一些混繞的一些字詞,，比如說一個(gè)理發(fā)店起名叫做執(zhí)發(fā)者,，這類都是不可以的，這是一個(gè)例子,，公司注冊的時(shí)候呢,，這些字詞的組合不要用了；
4,、多個(gè)字號(hào)的公司名稱,，會(huì)拆開來查名，這是指三個(gè)字以上的,，需要拆開來,，這是為什么我們一直建議創(chuàng)業(yè)者們選擇兩個(gè)字的公司名稱，這樣通過率會(huì)高一點(diǎn)了,，如果你真的是想要一個(gè)多個(gè)字的名稱,，我們也可以幫您檢索出的公司名稱。


公司注冊股權(quán)分配注意事項(xiàng)：股權(quán)是股東基于其股東而享有的,，從公司獲得經(jīng)濟(jì)利益,，并參與公司經(jīng)營管理的。
股權(quán)分配的核心是要讓各個(gè)創(chuàng)始人在分配和討論的過程中,，從心眼里感覺到合理,、公平，從而事后甚至是忘掉這個(gè)分配而集中精力做公司,。

以下是我們整理的幾個(gè)要點(diǎn)：
1,、團(tuán)隊(duì)要有明確的老大，切忌平均分配股權(quán)：平均分配股權(quán)的問題在于,，當(dāng)幾個(gè)創(chuàng)始人之間意見不一致時(shí),，容易出現(xiàn)拍板人缺失，決策陷入僵局,，不利于團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定,。
股權(quán)分配時(shí)要避免平均分配，一定要有老大的角色,；
2,、股東人數(shù)不要太多：股東人數(shù)太多，會(huì)導(dǎo)致決策比較難推動(dòng),。
比如在做工商變更時(shí)需要所有股東簽字,，此時(shí)如果有股東去外地出差或出國旅游，不能湊齊所有人員一起簽字,，會(huì)耽誤變更的時(shí)間,。
另外,，不太穩(wěn)定的小股東容易產(chǎn)生股權(quán)糾紛，阻礙企業(yè)發(fā)展,。

我們?nèi)w員工以飽滿的熱情,，期待與五湖四海的新老朋友合作。
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