共享門店股東分紅系統(tǒng)到底是什么,？它的叫法有很多:共享門店,、微股東分紅系統(tǒng),、微創(chuàng)業(yè)股東會員系統(tǒng),。
不管它是什么叫法,，它的原理很簡單。
用兩句話可以概括：一,、資源整合,。
把所有能對你店鋪或者生意做出關(guān)鍵貢獻(xiàn)的人發(fā)展成為你店鋪的股東,，進(jìn)行微股東資源整合。
二,、利益分配,。
幫店鋪或者生意把賺來的錢合理的分配給這些股東，實(shí)現(xiàn)微股東紅利分配,。
一個是資源整合,，一個是利益分配。
在這里面很容易有個誤區(qū),，就是很多人把這個模式玩成了店鋪圈錢,，快速回籠資金。
反而把分紅給忽略了,，在這個模式里無可厚非,，確實(shí)可以幫店鋪快速回籠資金。
但是這個模式的重點(diǎn)是股東分紅系統(tǒng),，重點(diǎn)是分紅,，如果你沒把分紅搞明白，那你一定不會長久,。
那如何來進(jìn)行合理的利益分配呢,？我們要根據(jù)不同類別的客戶，把我們的股東分為多個級別,，***別對整個店鋪的盈利進(jìn)行分紅,，第二個級別對自己團(tuán)隊的盈利進(jìn)行分紅，第三個級別是指對自己直接分銷的訂單進(jìn)行分傭,。
所以共享股東分紅系統(tǒng)**不是簡簡單單的分銷,，除了簡單的分團(tuán)隊分紅之外，還需要設(shè)計級差分紅,。
在股東招募之前,，一定要根據(jù)自己的行業(yè)、店鋪的業(yè)務(wù)以及利潤空間來把分紅模式設(shè)計好,。
一旦啟動股東招募,，就不要去對分紅模式進(jìn)行變動，招募股東有什么好的辦法,？需要注意哪些問題,？我是專業(yè)做營銷系統(tǒng)開發(fā)的陳明鳳。
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