當平臺的用戶迅速增長時,往往留存率是很多平臺需要考慮到的問題,,我們可以利用一些好的模式激勵"/>
產(chǎn)品: | 分銷系統(tǒng) |
屬性: | 源碼定制 |
地點: | 東莞 |
單價: | 面議 |
發(fā)貨期限: | 自買家付款之日起 天內(nèi)發(fā)貨 |
所在地: | 廣東 東莞 |
有效期至: | 長期有效 |
發(fā)布時間: | 2023-12-21 06:10 |
最后更新: | 2023-12-21 06:10 |
瀏覽次數(shù): | 179 |
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需要增加用戶在平臺黏性,。當平臺的用戶迅速增長時,,往往留存率是很多平臺需要考慮到的問題,我們可以利用一些好的模式激勵制度來帶動用戶做推廣,,考察用戶的一些平臺消費和裂變動作,,再根據(jù)實際情況去做調(diào)整,產(chǎn)品的銷量和**進行,,其實這也是為什么目前很多人都在考慮怎么做,?才能讓他們的產(chǎn)品越做也好的原因。
就是增加用戶的拉新,,我們可以設(shè)置一些**型產(chǎn)品,,增加用戶高頻、剛需,、滿足大眾化需求的形式來做,。建立**類別,吸引用戶首次購買,,引導(dǎo)用戶購買其他的類別,,我們可以增加一些注冊送積分、簽到送積分,、免費在禮品專區(qū)領(lǐng)取體驗,,一些抽獎、廣告的功能去拉新用戶等等,。
*后再來重點說一說這個鏈動2+1模式,,模式只要的特點就是快速建立團隊,引流裂變會員,、**銷量,,是目前分銷中速度*快的裂變模式,模式是做到了合規(guī)合理,,激勵用戶自我推廣分享,,在享受到折扣的也能促進并獲得可觀的收益,,是在脫離傳統(tǒng)形式下快速起盤的商業(yè)模式,不僅可以快速增加會員的數(shù)量,,還可以用戶自己裂變起來,,增加用戶的留存率。
模式一共就兩個等級身份:代理,、老板,。獎勵機制為:直推獎、見點獎,、平級獎,、幫扶基金和分紅獎。
當用戶想要獲得收益并參與其中時,,就需要去成為指定的身份,,才可以獲得收益,根據(jù)提供的獎勵機制,,更多人就更愿意去成為第二個老板身份,,而成為老板就可以直接獲得后面幾種獎勵,如果只是代理的話,,就只有一種獎勵,,想要成為老板身份則需要推薦平臺所設(shè)定的條件才能成為老板,激勵用戶主動去發(fā)展,,讓有想法,、有能力、信任的人參與進來,,必定是需要一個非常合理合規(guī)并且高效率的商業(yè)模式,。
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微三云楊帆,,記住,,商城一定要找大公司制作,千萬不能找小公司買SAAS賬號或者買模板賬號,。
因為SAAS賬號你是沒有數(shù)據(jù)庫的,,一旦小公司跑路,你所有的用戶都會丟失,,等于從0開始,,或者等你做大了,小公司就會找你漫天要價,。
而模板數(shù)據(jù)庫,,他的源碼是從別人哪里盜用的,系統(tǒng)及其不穩(wěn)定,,別說功能不完善了,,甚至有時候收款都出問題,。
小編介紹:微三云楊帆,集團營銷總監(jiān),,首席商業(yè)模式策劃師,,在軟件開丶發(fā)和商業(yè)策劃行業(yè)超過10年。
公司介紹:微三云集團(莞云)
公司主營業(yè)務(wù):定制**分銷,,拼團等電商系統(tǒng)模式(各行業(yè)皆可定制),為企業(yè)解決【賣貨】問題,。
旗下9間子公司:微三云信息/微三云大數(shù)據(jù)/莞云/鴻云/商二/商六/莞帶/莞鏈/達豐云
公司規(guī)模:公司運營超10年,,5000平方獨棟辦公樓,150人**團隊
公司成就:服務(wù)超過30萬家電商平臺,,包含20多家百億級平臺,,數(shù)家上市公司國企,年銷售額超過2個億,。
資丶質(zhì):高新技術(shù)認證企業(yè),,雙軟認證企業(yè),旗下數(shù)十款專利軟件,。
地址:東莞市石排鎮(zhèn)瑞和路1號松山湖高新技術(shù)創(chuàng)新園B座整棟
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以下圖片僅為集團旗下子公司——東莞市商二信息科技有限公司團隊合照,,
微三云集團合計有9間子公司,總部200多人
目前旗下?lián)碛校?/strong>綜合商城,、智慧新零售電商,、社交電商、圖文短視頻電商,、直 播電商,、掛售寄售電商、異業(yè)聯(lián)盟電商,、社區(qū)團購電商,、跨境電商、知識付費,、在線教育,、無人智慧酒店、抖 音小程序等應(yīng)用解決方案,。
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