首先,，需要增加用戶在平臺黏性。當平臺的用戶迅速增長時,，往往留存率是很多平臺需要考慮到的問題,，我們可以利用一些好的模式激勵制度來帶動用戶做推廣，考察用戶的一些平臺消費和裂變動作,，再根據實際情況去做調整,，產品的銷量和**同時進行，其實這也是為什么目前很多人都在考慮怎么做,？才能讓他們的產品越做也好的原因,。

其次就是增加用戶的拉新，我們可以設置一些**型產品,，增加用戶高頻,、剛需、滿足大眾化需求的形式來做,。建立**類別,，吸引用戶首次購買，引導用戶購買其他的類別,，我們可以增加一些注冊送積分,、簽到送積分、免費在禮品專區(qū)領取體驗,，一些抽獎,、廣告的功能去拉新用戶等等。

*后再來重點說一說這個鏈動2+1模式,，模式只要的特點就是快速建立團隊,，引流裂變會員、**銷量,，是目前分銷中速度*快的裂變模式,，模式是做到了合規(guī)合理，同時激勵用戶自我推廣分享,，在享受到折扣的同時,，也能促進并獲得可觀的收益，是在脫離傳統形式下快速起盤的商業(yè)模式,，不僅可以快速增加會員的數量,，還可以用戶自己裂變起來，增加用戶的留存率。

模式一共就兩個等級身份：代理,、老板,。獎勵機制為：直推獎、見點獎,、平級獎,、幫扶基金和分紅獎。

當用戶想要獲得收益并參與其中時,，就需要去成為指定的身份,，才可以獲得收益，根據提供的獎勵機制,，更多人就更愿意去成為第二個老板身份,，而成為老板就可以直接獲得后面幾種獎勵，如果只是代理的話,，就只有一種獎勵,，想要成為老板身份則需要推薦平臺所設定的條件才能成為老板,，激勵用戶主動去發(fā)展,，讓有想法、有能力,、信任的人參與進來,，必定是需要一個非常合理合規(guī)并且高效率的商業(yè)模式。

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因為SAAS賬號你是沒有數據庫的，一旦小公司跑路,，你所有的用戶都會丟失,，等于從0開始，或者等你做大了,，小公司就會找你漫天要價,。

而模板數據庫，他的源碼是從別人哪里盜用的,，系統及其不穩(wěn)定,，別說功能不完善了，甚至有時候收款都出問題,。

小編介紹：微三云楊帆,，集團營銷總監(jiān)，首席商業(yè)模式策劃師，在軟件開丶發(fā)和商業(yè)策劃行業(yè)超過10年,。

公司介紹：微三云集團（莞云）

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資丶質：高新技術認證企業(yè),，雙軟認證企業(yè)，旗下數十款專利軟件,。

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聯系：楊總監(jiān)（負一樓電梯直上303）

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以下圖片僅為集團旗下子公司——東莞市商二信息科技有限公司團隊合照,，

微三云集團合計有9間子公司，總部200多人

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