人力外包一般指人力資源外包,，簡稱HRO。指企業(yè)根據(jù)需要將某一項或幾項人力資源管理工作或職能外包出去，交由其他企業(yè)或組織進(jìn)行管理,，以降低人力成本,，實現(xiàn)效率zui大化,?？傮w而言，人力資源管理外包將滲透到企業(yè)內(nèi)部的所有人事業(yè)務(wù),，包括人力資源規(guī)劃,、制度設(shè)計與創(chuàng)新、流程整合,、員工滿意度調(diào)查,、薪資調(diào)查及方案設(shè)計、培訓(xùn)工作,、勞動仲裁,、員工關(guān)系、企業(yè)文化設(shè)計等方方面面,。

一站式解決需求：全權(quán)打包由邦芒人力專ye的服務(wù)人員處理,，用工單位只需一個，所有人事上的煩心事一站式解決

降低企業(yè)成本：用人靈活,，降低薪資總額,，福利費科目開支，間接減少企業(yè)負(fù)擔(dān)

轉(zhuǎn)移管理風(fēng)險：幫助客戶精簡操作流程,，實現(xiàn)人力資源效率zyi大化

邦芒服務(wù)優(yōu)勢：

1,、豐富的行業(yè)經(jīng)驗：邦芒十五年線下行業(yè)經(jīng)驗積累，為客戶提供量身定制的一站式外包服務(wù)解決方案

2,、專ye的服務(wù)團(tuán)隊：邦芒人力擁有高素質(zhì),、高水平、高效率的專ye服務(wù)團(tuán)隊,，服務(wù)客戶累計萬家,，專人辦理業(yè)務(wù)，流程規(guī)范嚴(yán)謹(jǐn)

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