近日,，有市場(chǎng)傳聞稱：招商信諾人壽5月即將進(jìn)行大規(guī)模裁員,，并指裁員目的是為了“以大規(guī)模裁員來(lái)降低人力成本”。

招商信諾人壽也對(duì)多家媒體進(jìn)行了回應(yīng),，“目前沒(méi)有裁員計(jì)劃,，仍將繼續(xù)采取正常的績(jī)效考核機(jī)制。”

年報(bào)數(shù)據(jù)顯示,，2022年招商信諾人壽實(shí)現(xiàn)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)收入224.88億元,，同比增長(zhǎng)21.55%，凈利實(shí)現(xiàn)7.33億元,，同比下降38.04%,。招商信諾人壽分別在10家銀行系險(xiǎn)企中占據(jù)保費(fèi)增速第一，凈利第二,。

招商信諾人壽發(fā)布年度可持續(xù)發(fā)展報(bào)告時(shí)總經(jīng)理常穎表示,，未來(lái)，招商信諾人壽將持續(xù)推動(dòng)“大健康”差異化戰(zhàn)略,，深化“保險(xiǎn)+健康管理”模式,。

否認(rèn)裁員傳聞,，

去年職工薪酬及福利費(fèi)近13億元

近日,，有市場(chǎng)傳聞稱：招商信諾人壽5月即將進(jìn)行大規(guī)模裁員，總部中后臺(tái)整體裁員率為20%-30%,，目前各部門(mén)已經(jīng)分配好裁員名額,，并指裁員目的是為了“彌補(bǔ)營(yíng)收缺口，應(yīng)付股東利潤(rùn)要求,，以大規(guī)模裁員來(lái)降低人力成本”,。

招商信諾人壽也對(duì)多家媒體回應(yīng)了此事，“公司經(jīng)營(yíng)狀況持續(xù)良好,，去年累計(jì)保費(fèi)收入265.2億元,，同比增長(zhǎng)22%，今年一季度實(shí)現(xiàn)一季度保費(fèi)收入增速27%,，遠(yuǎn)高于人身險(xiǎn)行業(yè)8.86%的同比增速,。在目前的良好經(jīng)營(yíng)狀況下，公司沒(méi)有裁員計(jì)劃,，仍將繼續(xù)采取正常的績(jī)效考核機(jī)制,。”

據(jù)年報(bào)顯示,，2022年招商信諾人壽職工薪酬及福利費(fèi)為12.94億元,，同比增長(zhǎng)6.75%。應(yīng)付職工薪酬為4.02億元,，同比增長(zhǎng)4.7%,，其中，應(yīng)付短期薪酬增長(zhǎng)3.69%，應(yīng)付職工獎(jiǎng)勵(lì)及福利基金增長(zhǎng)3.57%,，應(yīng)付設(shè)定提存計(jì)劃增長(zhǎng)11.13%,。

職工薪酬是本集團(tuán)為獲得職工提供的服務(wù)或解除勞動(dòng)關(guān)系而給予的各種形式的報(bào)酬或補(bǔ)償，包括短期薪酬,、離職后福利,、辭退福利和其他長(zhǎng)期職工福利等。據(jù)年報(bào)顯示,，設(shè)定