ISO14001 環(huán)境管理體系 

根據(jù)ISO14001的定義：環(huán)境管理體系是一個組織內(nèi)全面管理體系的組成部分,，它包括為制定,、實施,、實現(xiàn),、評審和保持環(huán)境方針?biāo)璧慕M織機構(gòu),、規(guī)劃活動,、機構(gòu)職責(zé),、慣例,、程序、過程和資源,。還包括組織的環(huán)境方針,、目標(biāo)和指標(biāo)等管理方面的內(nèi)容。

可以這樣描述環(huán)境管理體系：這是一個組織有計劃,，協(xié)調(diào)運作的管理活動,，其中有規(guī)范的運作程序，文件化的控制機制,。它通過有明確職責(zé),、義務(wù)的組織結(jié)構(gòu)來貫徹落實，目的在于防止對環(huán)境的不利影響,。

環(huán)境管理體系是一項內(nèi)部管理工具,，旨在幫助組織實現(xiàn)自身設(shè)定的環(huán)境表現(xiàn)水平，并不斷地改進環(huán)境行為,，不斷達到更新更佳的高度,。

IS014001環(huán)境管理體系的管理模式基礎(chǔ)?

ISO14001所規(guī)定的環(huán)境管理體系是以企業(yè)傳統(tǒng)管理模式“德明模式”為基礎(chǔ)的，也稱為“PD-CA模式”,，即規(guī)劃(Plan),，實施(Do),、檢查(Check)，改進(Act)等四個關(guān)聯(lián)的環(huán)節(jié),。

德明(Deeming)模式在ISO9000中充分地運用并取得了成功,。德明模式將企業(yè)活動分為四個階段:

①規(guī)劃，即策劃階段-建立企業(yè)的總體目標(biāo)以及制定實現(xiàn)目標(biāo)的具體措施,。

②實施,，即行動階段-為實現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)而執(zhí)行計劃和采取措施。

③檢查,，即評估階段-檢查按規(guī)劃而執(zhí)行的有效性和效率,，并將結(jié)果與原規(guī)劃進行比較。

④評審和改進,，即糾正措施階段-改進識別出來的缺點和不足,，修改規(guī)劃使之適應(yīng)變化的情況，必要時對程序予以加強或重新確定,。

這是一個動態(tài)循環(huán)的管理過程框架,，以持續(xù)改進的思想指導(dǎo)組織系統(tǒng)地實現(xiàn)目標(biāo)，環(huán)境管理體系成功地運用了這一zhu名傳統(tǒng)模式并給予它新的內(nèi)涵和應(yīng)用范圍,，并使環(huán)境管理體系與企業(yè)傳統(tǒng)管理相融合,。

 ISO14001環(huán)境管理體系建立的好處。

ISO14001環(huán)境管理體系的建立將為組織帶來如下的好處：

◆有效管理環(huán)境因素

◆符合環(huán)境法規(guī)

◆預(yù)防污染

◆較大限度地減少能源與資源的使用,，降低運營成本

◆持續(xù)改進環(huán)境績效

◆降低違法處罰的風(fēng)險和避免訴訟

◆利益相關(guān)方對組織的信心

◆員工士氣

◆得具有環(huán)境意識的客戶,，掌握更多的商機

◆在組織客戶或向新領(lǐng)域拓展業(yè)務(wù)

◆證明其擁有高品質(zhì)的環(huán)境管理體系

ISO14001環(huán)境管理體系的主要內(nèi)容是什么？

ISO14001中文名稱是《環(huán)境管理體系-規(guī)范及使用指南》,，于1996年9月shou次頒布,，新版（2015版）ISO14001標(biāo)準(zhǔn)于2015年9月頒布實施。

ISO14001是組織規(guī)劃,、實施,、檢查、評審環(huán)境管理運作系統(tǒng)的規(guī)范性,，該系統(tǒng)包含7大部分：組織所處的環(huán)境,、領(lǐng)導(dǎo)力、支持,、策劃,、運行、績效評價,、改進,。

ISO14001 2015環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)圖見附件。